A Prefeitura de Campo Grande abriu novo processo seletivo para contratação de assistentes de educação infantil. Desta vez, porém, é para compor cadastro reserva. As inscrições podem ser feitas entre os dias 22 e 29 de novembro, exclusivamente pela internet e sem custo.
De acordo com o edital, publicado nesta quinta-feira (21) no Diogrande (Diário Oficial de Campo Grande) e disponível ao fim desta matéria, o salário é de R$ 1,9 mil por 40 horas semanais trabalhadas. A seleção ocorre por meio de avaliação de títulos.
Os selecionados cumprirão as seguintes tarefas
- Participar de atividades institucionais administrativas: reuniões junto à associação de pais e mestres, conhecimento e cumprimento dos processos normativos e de funcionamento, treinamento e outras atividades correlatas.
- Participar de atividades institucionais pedagógicas: formação na instituição ou em outros locais, orientações para o desenvolvimento do trabalho, organização das atividades realizadas com as crianças e outras atividades similares.
- Desenvolver junto às crianças atividades culturais, esportivas, de lazer e outras atividades relacionadas ao cuidar/educar, orientados pelo coordenador pedagógico e/ou gestor da instituição.
- Auxiliar e realizar procedimentos de atendimento às crianças da instituição relativos ao bem-estar, tais como: banho, troca de roupas, fraldas, uso do banheiro, escovação, oferecimento de refeições e outras tarefas similares.
- Acompanhar os professores nos encaminhamentos das atividades e da rotina de trabalho da instituição escolar.
- Manter as instalações de uso das crianças devidamente arrumadas e limpas, especialmente em relação à proteção e segurança no uso de brinquedos e material didático-pedagógico.
- Colaborar com as ações institucionais voltadas às famílias das crianças, para promover integração e parceria a fim de que o trabalho seja oferecido com qualidade. Integrar-se com efetividade ao processo pedagógico desenvolvido na instituição.
- Comparecer assíduo e pontualmente à instituição, apresentando-se discretamente trajado em serviço. Tratar com respeito e urbanidade os colegas e demais integrantes da comunidade escolar.
- Conhecer, cumprir e fazer cumprir as disposições legais do Município, bem como as ordens de serviço, despachos e determinações superiores, compatíveis com suas atribuições.
- Seguir as normas estabelecidas no regimento escolar, obedecendo ao horário de funcionamento, a política de gestão de pessoas da instituição, o manual de rotinas da instituição, o Código de Ética e demais normas atinentes aos regulamentos internos.
- Exercer outras atividades inerentes à função, desenvolvendo tarefas correlatas quando solicitadas pelo superior imediato.
O resultado preliminar será publicado no Diogrande com dois dias para recurso. O processo seletivo tem objetivo de preencher vagas existentes, porém desocupadas.
